Ȩ·Î±×ÀÎȸ¿ø°¡ÀÔ»çÀÌÆ®¸Ê
Ȩ > °ú°Å-ȸ°èÁ¤º¸¿¬±¸ 
°¨»ç°è¾à ±â°£ µ¿¾È ºñÁ¤»ó °¨»çº¸¼ö º¯µ¿°ú °¨»çÇ°Áú : Ãʵµ°¨»ç¸¦ Áß½ÉÀ¸·Î ½ºÅ©·¦ 1ȸ
ÀÛ¼ºÀÚ : À̼¼Ã¶
µî·ÏÀÏ :
ºÐ   ·ù : Á¦38±Ç 1È£
Á¶   ȸ : 149
½ºÅ©·¦ : 1
´Ù   ¿î : 28
÷   ºÎ :
05-20-0002 À̼¼Ã¶-DA(ÃÖÁ¾¼öÁ¤).pdf (693.3Kb) 28
[¿¬±¸¸ñÀû] ÀûÁ¤¼öÁØÀ» ¹þ¾î³ª ÇÒÀεǰųª ÇÒÁõµÈ °¨»çº¸¼ö´Â °¨»çÀÎÀÇ °æÁ¦Àû µ¿±â¿Í ÀÇ»ç°á Á¤¿¡ º¯È­¸¦ ÃÊ·¡ÇÏ¿© °¨»çÇ°Áú¿¡ ¿µÇâÀ» ÁÙ ¼ö ÀÖ´Ù. °¨»ç°è¾àÀÌ 3³â ´ÜÀ§·Î ÀÌ·ç¾îÁö´Â »ó Ȳ¿¡¼­ °¨»çÀÎÀÇ °æÁ¦Àû ÀÇ»ç°áÁ¤Àº 3³â ´ÜÀ§ °¨»çº¸¼ö¿¡ ±Ù°ÅÇÒ °¡´É¼ºÀÌ ³ô´Ù. ÀÌ·¯ÇÑ ³íÀÇ ¿¡¼­ º» ¿¬±¸´Â °¨»ç°è¾à ±â°£ µ¿¾È °¨»çº¸¼ö°¡ Áö¼ÓÀûÀ¸·Î ÇÒÀÎ ¶Ç´Â ÇÒÁõµÇ´Â Ç¥º»ÀÇ °¨»ç Ç°ÁúÀ» ºÐ¼®ÇÏ¿´´Ù. [¿¬±¸¹æ¹ý] °¡¼³°ËÁõÀ» À§ÇØ Ãʵµ°¨»ç±â¾÷À» Ç¥º»À¸·Î Çϴ ȸ±ÍºÐ¼®À» ½Ç½ÃÇÏ¿´´Ù. ¿¬±¸¸ðÇüÀÇ Á¾¼Óº¯¼ö´Â Àç·®Àû ¹ß»ý¾×ÀÇ Àý´ñ°ªÀ¸·Î ÃøÁ¤ÇÑ °¨»çÇ°ÁúÀ» »ç¿ëÇÏ¿´À¸¸ç, ½ÇÇ躯¼ö´Â °¨»çº¸ ¼öÀÇ Áö¼ÓÀûÀÎ ÇÒÀÎ ¶Ç´Â ÇÒÁõ¿©ºÎ¸¦ ³ªÅ¸³»´Â ´õ¹Ìº¯¼ö¿Í ºñÁ¤»ó °¨»çº¸¼ö¸¦ »ç¿ëÇÏ¿´´Ù. [¿¬±¸°á°ú] ÁÖ¿ä ºÐ¼®°á°ú¸¦ ¿ä¾àÇÏ¸é ´ÙÀ½°ú °°´Ù. ù°, Ãʵµ°¨»çº¸¼ö°¡ ÇÒÀÎµÈ °æ¿ì °¨»çÇ° ÁúÀÌ ÈѼյȴٴ °á°ú´Â ¹ß°ßÇÒ ¼ö ¾ø¾ú´Ù. µÑ°, Ãʵµ°¨»çº¸¼ö°¡ ÇÒÁõµÇ°í ÀÜ¿© °¨»ç°è¾à ±â °£ µ¿¾È¿¡µµ °¨»çº¸¼ö°¡ Áö¼ÓÀûÀ¸·Î ÇÒÁõµÇ¸é, Ãʵµ°¨»çÇ°ÁúÀÌ ÀúÇ쵃 ¼ö ÀÖ´Â °ÍÀ¸·Î ³ªÅ¸³µ ´Ù. ¼±Ç࿬±¸¿¡ ÀÇÇϸé, ÇÒÁõµÈ °¨»çº¸¼ö´Â Â÷º°Àû °¨»çÇ°Áú¿¡ ´ëÇÑ ÁöÇ¥·Î Çؼ®µÉ ¼öµµ ÀÖÀ¸ ³ª ºÎÁ¤ÀûÀÎ ½Ã°¢¿¡¼­´Â °¨»çÀΰú °¨»ç´ë»óȸ»ç °£ À¯Âø°ü°èÀÇ °á°ú¶ó´Â ÁÖÀåµµ Á¦±âµÇ°í ÀÖ ´Ù. º» ¿¬±¸´Â »ó¹ÝµÈ µÎ °¡Áö ÁÖÀå °¡¿îµ¥ ÈÄÀÚÀÇ ÁÖÀåÀ» ÁöÁöÇÏ´Â °á°ú¸¦ º¸¿©ÁØ´Ù. ´Ù¸¸, ÀÏ ½ÃÀûÀ¸·Î ÇÒÁõµÈ °¨»çº¸¼ö´Â °¨»çÇ°Áú°ú À¯ÀÇÇÑ °ü·ÃÀ» °¡ÁöÁö ¾Ê´Â °ÍÀ¸·Î º¸À̸ç, °¨»ç°è¾à ±â°£ µ¿¾È °¨»çº¸¼ö°¡ Áö¼ÓÀûÀ¸·Î ÇÒÁõµÇ´Â °æ¿ì¿¡ °¨»çÇ°ÁúÀÌ ÈÑ¼ÕµÉ °¡´É¼ºÀÌ ³ôÀº °ÍÀ¸·Î Çؼ®µÈ´Ù. [¿¬±¸ÀÇ ½Ã»çÁ¡] º» ¿¬±¸´Â ´ÙÀ½°ú °°Àº Àǹ̸¦ °¡Áø´Ù. ù°, ¼±Ç࿬±¸¿Í Â÷º°µÈ ¿¬±¸¹æ¹ýÀ» »ç¿ëÇÏ¿© ÀÇ¹Ì ÀÖ´Â ºÐ¼®°á°ú¸¦ º¸¿©ÁÖ°í ÀÖ´Ù. ÀÌ·¯ÇÑ ¿¬±¸¹æ¹ýÀº ¿¬±¸ÁÖÁ¦¸¦ È®ÀåÇÏ¿© ÈÄ¼Ó ¿¬±¸¸¦ ¼öÇàÇϴµ¥ µµ¿òÀ» ÁÙ ¼ö ÀÖÀ» »Ó¸¸ ¾Æ´Ï¶ó, °ú°Å¿¡ ¼öÇàµÇ¾ú´ø ¿¬±¸ÁÖÁ¦¸¦ Àç°ËÅäÇÏ ´Âµ¥ Àû¿ëÇÒ ¼ö ÀÖÀ» °ÍÀÌ´Ù. µÑ°, ¿¬±¸°á°ú°¡ È¥ÀçµÈ »óȲ¿¡¼­ º» ¿¬±¸´Â µ¶Àڵ鿡°Ô Ãß°¡Àû ÀÎ Á¤º¸¸¦ Á¦°øÇÒ ¼ö ÀÖÀ» °ÍÀ¸·Î ±â´ëµÈ´Ù.
µ¡±Û 0°³ | ¿«ÀαÛ(Æ®·¢¹é) 0°³
°Ô½Ã¹° 1,135°³(1/57ÆäÀÌÁö)
¹øÈ£ Á¦¸ñ ÀÛ¼ºÀÚ
1135 Á¦41±Ç Á¦1È£ Ç¥Áö  ÷ºÎÆÄÀÏ1°³, ´Ù¿î·Îµå50°Ç Á¦41±Ç 1È£ °ü¸®ÀÚ
1134 ȸ°è¹ýÀΠƯ¼ºÀÌ ÇÇ°¨»ç±â¾÷ÀÇ ÀÚ±âÀÚº»ºñ¿ë¿¡ ¹ÌÄ¡´Â  ÷ºÎÆÄÀÏ1°³, ´Ù¿î·Îµå60°Ç Á¦41±Ç 1È£ ¿Õ¿¬»ó, À¯¿ë±Ù, ÀÌ»óÇõ
1133 Á¦¾à․¹ÙÀÌ¿À ±â¾÷¿¡ ´ëÇÑ ¿¬±¸°³¹ßºñ ȸ°èó¸®  ÷ºÎÆÄÀÏ1°³, ´Ù¿î·Îµå35°Ç Á¦41±Ç 1È£ ½Å¼¼Âù, ±èŵ¿, ¹èâÇö
1132 ¿ìÁŰ½ºÅº ÁøÃâ ´ëÇÐÀÇ È¸°èÇб³À° ½ÇÅ ¿¬±¸  ÷ºÎÆÄÀÏ1°³, ´Ù¿î·Îµå11°Ç Á¦41±Ç 1È£ ±èÁØÈ£
1131 °øÁ¤°Å·¡¹ýÀÇ ±â¾÷°áÇÕ »çÀü½Å°í ±âÁØ°ú °ü·ÃÇÑ È¸°è  ÷ºÎÆÄÀÏ1°³, ´Ù¿î·Îµå8°Ç Á¦41±Ç 1È£ ¹è¼ºÈ£
1130 Ư¼ö°ü°èÀÚ °Å·¡°¡ ÁÖ°¡Áö¿¬Çö»ó¿¡ ¹ÌÄ¡´Â ¿µÇâ  Ã·ºÎÆÄÀÏ1°³, ´Ù¿î·Îµå16°Ç Á¦41±Ç 1È£ À¯Çý¿µ
1129 ±â¾÷ÀÇ »ç¾÷ºÎ¹®°ú À繫Á¦Ç¥ÀÇ ºñ±³°¡´É¼º  ÷ºÎÆÄÀÏ1°³, ´Ù¿î·Îµå16°Ç Á¦41±Ç 1È£ ±èÀÀ±æ
1128 Á¦40±Ç Á¦4È£ Ç¥Áö  ÷ºÎÆÄÀÏ1°³, ´Ù¿î·Îµå5°Ç Á¦40±Ç 4È£ °ü¸®ÀÚ
1127 ¿¬±¸°³¹ßÅõÀÚ°¡ °æ¿µÀÚ-°¨»çÀΰ£ ÀǰߺÒÀÏÄ¡¿¡ ¹ÌÄ¡´Â  ÷ºÎÆÄÀÏ1°³, ´Ù¿î·Îµå8°Ç Á¦40±Ç 4È£ Á¶ÀºÁ¤, Á¤ÁÖ·Å
1126 Female Employees and Implied Cost of Equity Capita  ÷ºÎÆÄÀÏ1°³, ´Ù¿î·Îµå12°Ç Á¦40±Ç 4È£ ÀÌ»óÇõ, ¹®º¸¿µ, ÀüÈ«¹Î
1125 Äڷγª 19°¡ ÀºÇàÀÇ ´ë¼Õ»ó°¢ºñ¿Í ´ë¼ÕÃæ´ç±Ý ¼³Á¤¿¡  ÷ºÎÆÄÀÏ1°³, ´Ù¿î·Îµå7°Ç Á¦40±Ç 4È£ ±è¼º¼÷, ±è¹®ÅÂ
1124 ´ëÁÖÁÖÀÇ ÁֽĴ㺸´ëÃâ°ú °¨»ç¼öÁØ  ÷ºÎÆÄÀÏ1°³, ´Ù¿î·Îµå6°Ç Á¦40±Ç 4È£ ¹ÚÇÏ¿¬, ¹Úû±Ô
1123 Áúº´À§±â¿Í ¿¬±¸°³¹ßÅõÀÚÀÇ °¡Ä¡°ü·Ã¼º : Á¦¾à ¹ÙÀÌ¿À  ÷ºÎÆÄÀÏ1°³, ´Ù¿î·Îµå4°Ç Á¦40±Ç 4È£ ¹Ú¿¬È£, Àü¼ºÀÏ
1122 ±¹¼¼Ã» ȨÅýº½Ã½ºÅÛ °³¼±À» ÅëÇÑ ³³¼¼Çù·Âºñ¿ë Àý°¨  ÷ºÎÆÄÀÏ1°³, ´Ù¿î·Îµå9°Ç Á¦40±Ç 4È£ ±è¼ºÅÂ, À±¼º¿ë
1121 Çٽɰ¨»çÁ¦ÀÇ µµÀÔÀÌ ¼öÁÖ»ê¾÷ÀÇ ÀÌÀ͹ÝÀÀ°è¼ö¿¡ ¹ÌÄ¡  ÷ºÎÆÄÀÏ1°³, ´Ù¿î·Îµå8°Ç Á¦40±Ç 4È£ À¯¼­µ¿, ½ÉÃæÁø
1120 Á¦40±Ç Á¦3È£ Ç¥Áö  ÷ºÎÆÄÀÏ1°³, ´Ù¿î·Îµå1°Ç Á¦40±Ç 3È£ °ü¸®ÀÚ
1119 Cash Holding Policy and Competitive Strategy  ÷ºÎÆÄÀÏ1°³, ´Ù¿î·Îµå4°Ç Á¦40±Ç 3È£ ±è¹Ì¿Á, Â÷»ó±Ç, Á¤Çü·Ï
1118 Áß±¹ ÇϺϼº Áö¿ª °í±Þȸ°èÀÎÀçÀÇ Á÷¹«¸¸Á·µµ¿Í ÀÌÁ÷  ÷ºÎÆÄÀÏ1°³, ´Ù¿î·Îµå4°Ç Á¦40±Ç 3È£ ÁÖÈ￵, À̵¿³ç, ÀÌȿõ
1117 °ø±â¾÷ÀÇ ±¸ºÐȸ°è µµÀÔÀº ºÎ並 °¨¼Ò½ÃÄ״°¡?  ÷ºÎÆÄÀÏ1°³, ´Ù¿î·Îµå6°Ç Á¦40±Ç 3È£ ÀÌ¿ë¹è, ÀÌ¿ë¼®, Àå¼®Áø
1116 ÀºÇà°¨µ¶±âÁØÀÌ ±â´ë½Å¿ë¼Õ½Ç¸ðÇüÀÇ µµÀÔ È¿°ú¿¡ ¹ÌÄ¡  ÷ºÎÆÄÀÏ1°³, ´Ù¿î·Îµå5°Ç Á¦40±Ç 3È£ ÀÌÇöÁÖ. ±èÁ¤¿ì